Die Albrecht-Schneider-Akademie für Gesundheitsberufe am Klinikum Stadt Soest bildet Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner, Gesundheits- und KrankenpflegeassistentenTinnen und Praxisanleiter aus.
Die Akademie verfügt über insgesamt 155 Ausbildungsplätze. Ausbildungsbeginn für die Pflegefachfrauen und Pflegefachmänner ist der 1. August und der 1. Oktober, für die Gesundheits- und KrankenpflegeassistententInnen der 1. April.
Der Name KAPESO steht für Katholische Pflegeeinrichtungen im Kreis Soest. Die Kapeso gGmbH wurde zum 01. Januar 2012 gegründet und betreibt als Trägergesellschaft drei Einrichtungen der stationären Altenpflege, das Haus St. Elisabeth Anröchte, das Josefsheim Erwitte und das St. Ida Stift Lippetal-Hovestadt.
Insgesamt stellt die Kapeso gGmbH über 200 Pflegeplätze für pflegebedürftige Menschen zur Verfügung. Alle drei Einrichtungen sind vollstationär, haben aber auch einige Kurzzeitpflege-Plätze.
Wir möchten den älteren Menschen, die zu uns kommen und ihren Lebensabend in unseren Einrichtungen verbringen, ein echtes Zuhause bieten. Sie sollen sich als Mensch angenommen, ernst genommen und willkommen fühlen.
Wir sind Ihr Partner für Schmierstoffe: wir bieten Ihnen Schmierfette und Schmieröle für vielfältige Anwendungen. Umweltschutz und Nachhaltigkeit liegen uns am Herzen und so bieten wir inzwischen verschiedene Produkte, die biologisch schnell abbaubar sind und mit dem Blauen Engel und / oder dem Ecolabel ausgezeichnet sind.
Der Vollzug der Freiheitsstrafe erfolgt auf der Grundlage des landeseigenen Strafvollzugsgesetzes (StVollzG NRW).
Ziel des Strafvollzuges ist es danach, den Gefangenen zu befähigen, künftig in sozialer Verantwortung ein Leben ohne Straftaten zu führen. Hierzu soll – soweit möglich – das Leben im Vollzug an die allgemeinen Lebensverhältnisse angeglichen, die Würde und Persönlichkeit des Gefangenen geachtet und seine resozialisierenden Fähigkeiten aufgebaut, unterstützt bzw. gestärkt werden. Um die Allgemeinheit vor der Begehung weiterer Straftaten durch den Gefangenen zu schützen, ist es jedoch auch notwendig, Grenzen zu setzen und diese notfalls mit Mitteln des unmittelbaren Zwanges durchzusetzen – insoweit wird die Freiheit des Gefangenen im Rahmen des gesetzlich Zulässigen sowohl durch Einzel- als auch organisatorische und bauliche Maßnahmen eingeschränkt. Unter dem Sicherheitsaspekt ist auch die Schwerpunktsetzung auf den Behandlungsvollzug zu sehen: Angebote im Bereich Arbeit und Ausbildung, Therapie, Soziale Hilfe und Alltagshilfe sollen sowohl während als auch nach dem Vollzug die Grundlagen für ein straffreies sowie geordnetes Leben schaffen. Erzwingen kann man die Bereitschaft des Gefangenen zur Mitwirkung an der Behandlung nicht, allerdings ist es Aufgabe der Vollzugsbediensteten, den Gefangenen hierzu beständig zu motivieren und seine Bereitschaft zur Mitarbeit zu wecken.
Der Vollzug der Sicherungsverwahrung erfolgt auf der Grundlage des landeseigenen Sicherungsverwahrungsvollzugsgesetzes (SVVollzG NRW) mit den darin ausformulierten Aufgaben.
Ziel der Sicherungsverwahrung ist zunächst einmal, die Allgemeinheit vor erheblichen Straftaten zu schützen. Damit die Unterbringung aber möglichst bald zur Bewährung ausgesetzt oder für erledigt erklärt werden kann, muss der Vollzug der Sicherungsverwahrung freiheitorientiert und therapiegerichtet ausgestaltet werden. Letztlich sollen die Untergebrachten – wie auch die Strafgefangenen – befähigt werden, künftig ein Leben ohne Straftaten in sozialer Verantwortung zu führen.
Die folgenden Seiten sollen Ihnen einen Überblick über die konkrete Umsetzung dieser gesetzlichen Vorgaben in der JVA Werl als einer Anstalt des geschlossenen Vollzuges geben.
WIR SIND ISM
WIR MACHEN DIE ARBEITSWELT SICHERER
Als Familienunternehmen mit Sitz in Lippstadt gehört ISM heute zu den international führenden Herstellern von Sicherheitsschuhen, Berufs- und Funktionsbekleidung. Innovationskraft, wettbewerbsfähige Produkte und lösungsorientierte Dienstleistungen sowie ein globales Netzwerk bilden die Basis unseres Erfolgs. Mehr als 80 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen tragen tagtäglich dazu bei, neue und ungewöhnliche Wege zu gehen. Wir glauben an kontinuierliche Verbesserung und handeln stets mit dem Ziel, unsere Kunden mit überzeugenden und sicheren Produkten zu begeistern.
Die INI — Initiative für Jugendhilfe, Bildung und Arbeit e. V. ist ein gemeinnützig anerkannter Verein, der es sich seit seiner Gründung 1983 zur Aufgabe macht, für Jugendliche, Menschen mit Behinderungen und Menschen in besonderen Lebenslagen Perspektiven zu schaffen:
Jeder hat seine Stärken, an Hand derer wir gemeinsam eine individuelle Lebens- und Berufsperspektive entwickeln.
Zu den Möglichkeiten, die wir anbieten, gehören Beratung, Orientierung, Qualifizierung und Ausbildung, aber auch Wohnen und Beschäftigung.
Der Name “INI” ist von uns als Logo übernommen worden, nachdem die Jugendlichen und die Teilnehmer der verschiedenen Maßnahmen irgendwann nicht mehr von der “Initiative…”, sondern nur noch von der “INI” sprachen. Deshalb war es für uns logisch, dass wir dieses Kürzel übernommen haben. Ebenso ist das “INIversum” eine Wortkreation der Jugendlichen, welche in unseren Augen die Komplexität unserer Bereiche sehr schön widerspiegelt, so dass wir auch das “INIversum” gerne übernommen haben.
Umfangreiche Bildungsangebote
Das Hanse-Kolleg ist eine Schule des Zweiten Bildungsweges. Wer diese Schule besucht, nutzt eine zweite Chance, sich weiterzubilden und einen Schulabschluss zu erwerben. Als öffentliche Schule ermöglicht das Hanse-Kolleg Erwachsenen, aber auch Jugendlichen ab 17 Jahren, staatliche Abschlüsse zu erwerben. Der Hauptschulabschluss, der Mittlere Schulabschluss, die Fachhochschulreife und das Abitur sind auf unterschiedlichen Wegen, an unterschiedlichen Orten und zu unterschiedlichen Tageszeiten erreichbar. Außerdem haben Migranten die Möglichkeit, in unseren Vorkursen telc-Sprachzertifikate zu erwerben.
Unterricht auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt
Je nach persönlichem Freiraum können Sie wahlweise vormittags oder abends zur Schule gehen. Vereinzelte Kurse finden auch am Nachmittag statt. Sie können die Schule neben der beruflichen Tätigkeit besuchen oder sich ganz auf Ihre Weiterbildung konzentrieren. Zum Erwerb der Fachhochschulreife oder des Abiturs können Sie auch den Lehrgang “Abitur online” wählen, in dem Sie etwa die Hälfte der Unterrichtszeit selber gestalten können – lediglich an zwei bis drei Abenden treffen Sie Ihre Mitstudierenden und Lehrerinnen und Lehrer in der Schule.
Vier Standorte in der Region
Unsere vier Standorte sind Lippstadt, Soest, Hamm und Beckum. Zu unserem Einzugsbereich gehören ganz oder in Teilen der Kreis Soest, der Kreis Paderborn, der nördliche Hochsauerlandkreis, der Kreis Unna, die Stadt Hamm, der Kreis Warendorf und der Kreis Gütersloh.
Wir kümmern uns um Sie!
Die persönliche Betreuung der Studierenden ist uns ein besonderes Anliegen. Die Lehrerinnen und Lehrer verstehen sich als Begleiter individueller Lernprozesse. Wir unterrichten nach erwachsenenpädagogischen Konzepten in überschaubaren Lerngruppen. Wer sich für das Hanse-Kolleg entscheidet, kann neue Weichen stellen. Geringqualifizierte laufen immer stärker Gefahr, keine Arbeit mehr zu finden. Schlüsselqualifikationen sind von zunehmender Bedeutung. Die an der Schule erworbenen Kompetenzen bereiten gezielt auf die Anforderungen in einer Ausbildungs- und Studiensituation vor. Der Schulbesuch ist auch mit einer beruflichen Tätigkeit vereinbar und wird vom Staat nach dem BAföG gefördert. So muss die berufliche und finanzielle Sicherheit nicht aufgegeben werden.
Hochwertige Molkereiprodukte für Kunden und Konsumenten
FrieslandCampina Germany ist eines der führenden Unternehmen der Milchindustrie in Deutschland und Tochtergesellschaft der niederländischen Royal FrieslandCampina. Mit fast 24.000 Mitarbeitern und einem Umsatz von 11,6 Milliarden Euro (2018) gehört Royal FrieslandCampina zu den fünf größten Molkereikonzernen der Welt. Das Unternehmen vertreibt seine Produkte in über 100 Märkten und ist in 34 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten.
1.200 Mitarbeiter arbeiten an den deutschen Standorten Düsseldorf, Heilbronn, Köln und Schefflenz mit Leidenschaft und höchsten Qualitätsansprüchen daran, eine bessere Ernährung für die Menschheit und eine gute Zukunft für unsere Mitglied-Milchviehhalter sicher zu stellen, getreu unserem Unternehmensleitsatz „Nourishing by nature“
Als einziger Hersteller im deutschen Markt sind wir in allen Produktkategorien der Weißen Linie sowie mit unserem umfassenden Sortiment an Hart- und Schnittkäse in allen Handelskanälen vertreten. Zudem beliefern wir die Gastronomie mit Milchprodukten und stellen Basismolkereiprodukte für die Lebensmittelindustrie her.
Mit unserer „One-Face-to-the-Customer“-Strategie bieten wir unsere wertschöpfungsstarken Fokusmarken, Handelsmarken und Großverbraucherprodukte aus einer Hand. Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden und Konsumenten haben wir dabei konsequent im Blick, wenn es um die Investition und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und Marken geht, allen voran Landliebe, Chocomel, Tuffi, Frico, Holland Master und Valess.
EIN BLICK AUF 215 JAHRE VERTRAUEN UND AUSRICHTUNG AUF DIE ZUKUNFT.
Holz ist ein sympathischer, aber auch anspruchsvoller Rohstoff, dessen Verarbeitung Erfahrung und Sorgfalt verlangt. Als Schnittholzproduzent freuen wir uns auf die damit verbundene, täglich neue Herausforderung. In Zeiten zunehmender Internationalisierung und sich verschärfendem Wettbewerb sind wir für unsere Kunden und Lieferanten ein zuverlässiger und fairer Marktpartner und machen unsere Stärken zu deren Nutzen.
Ob Großmengen, paketweise Kommissionen oder Bauholzlisten, ob Standardabmessungen oder Spezialdimensionen: dank innovativer Technik und Logistik fertigen wir flexibel und auftragsbezogen. Über 200 Jahre Tradition und Fortschritt haben uns zu dem gemacht, was wir sind: ein kompetenter Partner mit langjährigen Geschäftsbeziehungen in Deutschland, Europa und Übersee.
Die Caritas – Partner im Leben
Der Caritasverband für den Kreis Soest ist ein ständig wachsender Wohlfahrtsverband, der rund 1300 Mitarbeitende beschäftigt, hauptsächlich in der ambulanten Pflege. Hinzu kommen noch einmal ähnlich viele ehrenamtlich engagierte Menschen, die in den Einrichtungen des Verbandes und in den Kirchengemeinden die caritative Arbeit tatkräftig unterstützen. In praktisch jeder Lebenslage – egal ob bei sozialen, familiären oder persönlichen Fragen – sind wir für Klienten, Patienten und Ratsuchende da. Die Menschen vertrauen der Caritas. Als kirchlicher Wohlfahrtsverband setzen wir uns für alle Menschen ein, die Unterstützung brauchen.Wir alle sind davon überzeugt, dass wir unsere Gesellschaft gerechter und solidarischer machen können, wenn wir nicht wegschauen, sondern uns umeinander kümmern. Dafür setzen wir uns ein, sowohl in der politischen Diskussion als auch ganz konkret für jeden Einzelnen. Die Caritas im Kreis Soest – Partner im Leben.
